La Asociación de Empresas de Ingeniería, Montajes, Mantenimientos y Servicios Industriales (ADEMI) ha realizado un encuentro virtual con su Comité de Formación, para informar sobre la situación de la formación en tiempos de coronavirus.

La reunión, que tuvo lugar el 12 de mayo, abordó temas de interés para sus asociados como la impartición de la formación presencial, en función de las fases definidas en el Estado de Alarma en el que nos encontramos, sobre todo aquella obligatoria para todos los trabajadores del sector metal (Convenio del Metal) o la formación para los trabajadores del sector de las telecomunicaciones (Formación Telco).

Aplicación para la gestión de la formación

La situación generada por el virus COVID 19 ha generado un parón en la formación presencial, pero ADEMI ha aprovechado este tiempo para renovar sus instalaciones y trabajar en nuevas metodologías didácticas.

Además, este tiempo ha permitido a la Asociación replantearse la herramienta de gestión formativa empleada e implementar mejoras, en función de las necesidades de sus asociados. María Ángeles Muñoz, responsable del proyecto, presentó las nuevas novedades de esta herramienta de gestión, como la centralización en una misma base de datos de los datos de todos los alumnos formados por la Asociación, cuándo caducan las formaciones realizadas, posibles formaciones en función de sus actividades, etc. También se han digitalización procesos para ser más eficientes y contribuir a la mejora del medio ambiente, al no generar tanto papel.

Plan Formativo ADEMI

Continuaron el turno de intervenciones Paula Garallar y Patricia Piney, responsables de los Centros de Formación de ADEMI, para informar sobre la situación de la formación, y las medidas extraordinarias desarrolladas por el SEPE para hacer frente al impacto del COVID-19 en materia de Formación Profesional para el Empleo en el ámbito laboral.

También, se presentó el Plan Formativo que ha programado la Asociación, ajustada a la situación actual provocada por la pandemia, y que se ha focalizado en las modalidades de teleformación y en la formación presencial virtual.

Formación en modalidad de Teleformación

ADEMI ha ampliado sus formaciones en modalidad de teleformación, lanzando nuevos cursos como: Formación para Personal de Oficinas (6h), Formación para Directivos de la Empresa (6h), Seguridad Vial (3h), Coronavirus COVID19 (3h), Teletrabajo y COVID19 (10h), Excel medio (20h), Excel Avanzado (20h), Excel completo (40h), Macros VBA (30h), POwerBI básico (5h), Gestión del Tiempo (16h) y RRHH 2.0 (16h).

Campus Virtual

Con el fin de facilitar la impartición de las acciones formativas en modalidad presencial, o la parte presencial de la modalidad mixta o de teleformación, ADEMI también ha trabajado en el desarrollo de su Campus Virtual, para poder impartir formación “presencial” a través de su aula virtual.

Este tipo de formación cuenta con las ventajas de poderse impartir de forma bidireccional sin salir de casa, la metodología es cercana y fácil de seguir, permite un intercambio directo de conocimiento profesor-alumno y se imparte por profesores, que cuentan con una gran experiencia en el sector y excelentes habilidades pedagógicas y de comunicación.

Además, tanto los trabajadores inmersos en un ERTE como los que están en activo, pueden participar en estas formaciones y las empresas bonificárselas.

Entre las formaciones que se están desarrollando por esta vía destacan las siguientes: RD 614/2002 (8h), Tala y Poda con Riesgo Eléctrico (8h), Trabajos con Atmósferas Explosivas (8h), Norma ISO 45001:2018. Sistemas de Gestión de la Seguridad y la Salud en el Trabajo (12h), Reciclaje Trabajos en Tensión Baja Tensión (TET BT) (8h), etc.

Formación para el sector eléctrico

Tomó la palabra Mariano Maldonado, técnico superior de PRL de ADEMI, para informar sobre las nuevas formaciones para el sector eléctrico y sus contenidos.

Formación para el cambio

Desde los Comités de ADEMI se están planificando nuevas formaciones que permitirán a las empresas hacer uso de las tecnologías para mejorar sus procesos y su rentabilidad (trabajos verticales, drones, formación para ingenieros, etc.).

Demostración práctica de aula virtual: Normas de Operación de Endesa

Finalizó el encuentro José Carlos Iglesias, técnico superior de PRL de ADEMI y experto en formación eléctrica, para realizar una demostración del curso Normas de Operación de Endesa, a través del Campus Virtual ADEMI.